Zakonodavnim okvirom u Srbiji sve se više ograničavaju prava zaposlenih, kolektivni ugovori najviše se zaključuju u javnom sektoru, dok se i prava radnika najviše ostvaruju i brane upravo u radnim organizacijama gde je osnivač država, a znatno manje u privatnom sektoru.
Nezaposlenost je veliki problem u borbi za prava zaposlenih, inspekcija rada nije efikasna, a u sudske postupke se radnici upuštaju tek kada postanu bivši – te i takvi postupci često zastarevaju.
To su neki od zaključaka iz razgovora sa Dejanom Pejovićem, advokatom sa iskustvom u oblasti radnih prava. Sa njim smo razgovarali i o zlostavljanju na radu i kolektivnom organizovanju, kao i o pomacima u pravosuđu koji bi doneli značajne promene u korist prava radnika.
Pogledajte TV intervju
